我們都知道,新型冠狀病毒是最近爆發(fā)出來的一次疫病,它具有很強(qiáng)的傳染性,為了避免更多人感染,很多人都會在家上班工作。那么疫情期間在家上班屬于加班嗎?下面讓我們具體來看看吧!
如果在春節(jié)期間,那就算加班,如果春節(jié)之后,還在家上班的,屬于正常上班。
如果勞動者加班的話,用人單位的應(yīng)對措施,當(dāng)然是按照《中華人民共和國勞動法》第四十四條的規(guī)定,首先要補(bǔ)休,不補(bǔ)休的話就支付200%的加班工資。
按照國務(wù)院辦公廳《關(guān)于延長2020年春節(jié)假期的通知》要求,延長2020年春節(jié)假期至2月2日。在春節(jié)假期延長假期間(1月31日、2月1日、2月2日),企業(yè)安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的,按照不低于勞動者本人日或小時工資的200%支付工資報酬。
上海市政府的官方答復(fù)是,“職工按照企業(yè)要求在家上班的,應(yīng)作為休息日加班,由企業(yè)給予補(bǔ)休或按規(guī)定支付加班工資?!蓖ㄋ椎乩斫?,即發(fā)雙倍工資。
北京市人社局1月31日發(fā)布的《關(guān)于進(jìn)一步做好疫情防控期間本市人力資源和社會保障相關(guān)工作的通知》表示,“對于企業(yè)要求職工通過網(wǎng)絡(luò)、電話等靈活方式在家上班的,按照正常工作期間的工資收入支付工資?!辈贿^,這一表述并沒有明確是否適用于延遲復(fù)工期間。
廣東省規(guī)定,2月3日至9日未復(fù)工期間,企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資。符合規(guī)定不受延遲復(fù)工限制的企業(yè),在此期間安排勞動者工作的,應(yīng)當(dāng)依法支付勞動者工資。其中,企業(yè)在休息日(2月8日-9日)安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的,按照不低于勞動者本人日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付工資報酬。通俗地理解:這期間,只有在休息日上班才發(fā)雙倍工資。
同時,江蘇常州人社局于1月31日在其官方微信中規(guī)定:企業(yè)與職工協(xié)商優(yōu)先使用帶薪年休假等各類假的,按相關(guān)休假的規(guī)定支付工資;對企業(yè)要求職工通過遠(yuǎn)程辦公等形式提供正常勞動的,依法支付工資;符合規(guī)定不受延遲復(fù)工命令限制的企業(yè),在此期間安排職工工作的,應(yīng)當(dāng)依法支付職工工資。其中,企業(yè)在休息日(2月8日、9日)安排職工工作又不能安排補(bǔ)休的,按照不低于職工本人日或小時工資的百分之二百支付工資報酬。
因疫情影響導(dǎo)致企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難的,如果有勞動合同約定或規(guī)章制度規(guī)定,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和勞動者業(yè)績相關(guān),勞動者業(yè)績又和勞動報酬掛鉤的,可以依法降低勞動報酬;
除此之外,只能和勞動者協(xié)商一致才能降低。
明確一點,降薪是典型修改勞動合同的行為,若是企業(yè)不經(jīng)協(xié)商單方向宣布降薪,勞動者可以主張未能及時足額支付勞動報酬提出勞動仲裁。
但是,在人設(shè)部《關(guān)于妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動關(guān)系問題的通知》“二、企業(yè)因受疫情影響導(dǎo)致生產(chǎn)經(jīng)營困難的,可以通過與職工協(xié)商一致采取調(diào)整薪酬、輪崗輪休、縮短工時等方式穩(wěn)定工作崗位,盡量不裁員或者少裁員。符合條件的企業(yè),可按規(guī)定享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼。企業(yè)停工停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的,企業(yè)應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付職工工資。超過一個工資支付周期的,若職工提供了正常勞動,企業(yè)支付給職工的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。職工沒有提供正常勞動的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)發(fā)放生活費,生活費標(biāo)準(zhǔn)按各省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定的辦法執(zhí)行。
經(jīng)確診無風(fēng)險的,無權(quán)拒絕返回工作崗位。經(jīng)治療后或隔離以后經(jīng)確診無風(fēng)險的,用人單位應(yīng)當(dāng)接受員工返回工作。
當(dāng)然有一些是在家可以完成的工作,可以安排員工在家完成,如果員工拒絕在家提供勞動的,用人單位可以不支付勞動報酬的。
按照對《勞動法》第四十六條的規(guī)定“工資分配應(yīng)當(dāng)遵循按勞分配原則,實行同工同酬”當(dāng)中按勞分配的原則,若不提供勞動則可以不支付相應(yīng)的勞動報酬,且用人單位還可以以嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和規(guī)章制度為由解除勞動合同的。
消防器材有哪些和名稱、正規(guī)的消防器材在哪買
消防逃生繩是火災(zāi)逃生中的重要工具之一,在高層建筑中使用較多,是保護(hù)人們生命財產(chǎn)的非常重要的東東。那我們今天就科普下消防器材有哪些和名稱、正規(guī)的消防器材在哪買和如何正(5)人閱讀時間:2023-05-19牛奶和番薯能不能一起吃?紫薯與番薯的區(qū)別
牛奶、紫薯、番薯、雞蛋都是我們生活中常見的食物,牛奶含有大量的蛋白質(zhì)、鈣、維生素等物質(zhì),番薯含有大量的蛋白質(zhì)、淀粉、果膠等物質(zhì)。雞蛋也是一種高營養(yǎng)物質(zhì),里面含有豐富的(4)人閱讀時間:2023-05-18番薯是什么?番薯是不是就是紅薯
番薯是一種非常高產(chǎn)的糧食作物,原產(chǎn)自南美洲,在全世界的熱帶和亞熱帶地區(qū)都有種植,是人們非常喜愛的主食之一。番薯是不是就是紅薯?關(guān)于這個大家都想了解的話題,咱慢慢接著往下看(5)人閱讀時間:2023-05-18雪蓮果是地瓜嗎?雪蓮果的種植季節(jié)和方法
雪蓮的營養(yǎng)價值要高的多,它是一種地下的水果,富含多種維生素等許多營養(yǎng)成分,是一種低熱的水果,不僅可以減肥,還能促進(jìn)消化,減少便秘,清理腸道。很多朋友分不清楚雪蓮果和生紅薯,下面(3)人閱讀時間:2023-05-18